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Alliez sécurité et rendement garanti

Des comptes à terme conçus pour faire fructifier la trésorerie de votre exploitation

Faites travailler votre épargne sans risque avec un compte à terme dont la rémunération est connue dès la souscription et garantie, sur une durée définie.

  • Durée maximale de 7 ans

  • Rémunération garantie1

  • Épargne disponible à chaque échéance semestrielle2

  • Pas de plafond maximum

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Les comptes à terme dédiés aux agriculteurs

  • Tonic Agri Plus
  • Tonic Avantage Agri à préavis

  • Un compte à terme semestriel à taux progressif qui se renouvelle automatiquement à chaque échéance.

  • Un compte à terme ordinaire dont la rémunération se compose d’une rémunération de base progressive et de rémunérations supplémentaires acquises sous conditions de maintien des capitaux investis. Leur souscription est réservée aux exploitants agricoles et viticoles (en entreprise individuelle ou en société), aux CUMA (Coopératives d’Utilisation de Matériel Agricole) ainsi qu’aux entreprises de travaux agricoles.

Les spécificités des deux comptes à terme

Ils ont toutefois des spécificités propres :

  • Tonic Agri Plus permet un placement souple et disponible à moyen terme avec un taux qui progresse avec le temps.
  • Tonic Avantage Agri à préavis permet une meilleure rémunération, sous réserve de respecter un préavis de 32 jours en cas de retrait anticipé.
  Tonic Agri Plus Tonic Avantage Agri à préavis
Échéance de rémunération Semestrielle Semestrielle
Montant minimum 1 500 € 1 500 €
Taux de rendement actuariel annuel brut moyen3 2,40% 3,00%
Durée maximum 7 ans 7 ans
Plafond maximum illimité illimité
Disponibilité de l’épargne À chaque échéance semestrielle4 À chaque échéance semestrielle5
Fiscalité Intérêts soumis à imposition Intérêts soumis à imposition

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1 Sous réserve de maintien du dépôt jusqu’au terme contractuel. Retour au renvoi 1

2 En cas de retrait anticipée des pénalités s'appliquent. Retour au renvoi 2

3 Ce taux est subordonné au maintien du dépôt jusqu'à son terme. Retour au renvoi 3

4 En cas de retrait anticipé la rémunération de la période concernée sera réduite de moitié. Retour au renvoi 4

5 En cas de retrait anticipé, un préavis de 32 jours s’applique et la rémunération supplémentaire sous conditions de maintien des capitaux investis est perdue. Retour au renvoi 5